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推动电梯行业发展,关注人才梯队建设

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  • 发布时间:2020-09-30 15:13
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【概要描述】我国电梯行业历经数十年的发展,目前电梯已经成为人们生活中不可或缺的一部分,同时也是现代社会城镇化建设中必不可少的重要特种设备之一。截至2019年底,中国电梯保有量已从2003年的8.94万台猛增至709.75万台,位居世界第一。电梯行业的发展前景广阔,预计未来3-5年,中国电梯保有量超千万台。但是我国从事电梯安装维修的技术人员却明显青黄不接、缺口巨大,据相关数据统计全国电梯维保人才缺口60万。业内

推动电梯行业发展,关注人才梯队建设

【概要描述】我国电梯行业历经数十年的发展,目前电梯已经成为人们生活中不可或缺的一部分,同时也是现代社会城镇化建设中必不可少的重要特种设备之一。截至2019年底,中国电梯保有量已从2003年的8.94万台猛增至709.75万台,位居世界第一。电梯行业的发展前景广阔,预计未来3-5年,中国电梯保有量超千万台。但是我国从事电梯安装维修的技术人员却明显青黄不接、缺口巨大,据相关数据统计全国电梯维保人才缺口60万。业内

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我国电梯行业历经数十年的发展,目前电梯已经成为人们生活中不可或缺的一部分,同时也是现代社会城镇化建设中必不可少的重要特种设备之一。

截至2019年底,中国电梯保有量已从2003年的8.94万台猛增至709.75万台,位居世界第一。电梯行业的发展前景广阔,预计未来3-5年,中国电梯保有量超千万台。但是我国从事电梯安装维修的技术人员却明显青黄不接、缺口巨大,据相关数据统计全国电梯维保人才缺口60万。

业内人士分析,有以下几点因素不利于电梯行业的良性发展。

 

行业竞争无序

国内的电梯行业蛋糕虽大,然而电梯企业发展参差不齐。随着国家对于电梯安全重视程度不断提高,电梯维保质量进入大众的视野,备受关注。

虽然一些地方制定了“电梯最低维保价格标准,但不可避免会受到下有对策的影响,导致电梯行业维保合同价偏低,市场竞争无序

 

难有成就感

为了保证电梯的正常运行,电梯维修工人不得不在夜间和节假日进行工作,维保工作环境(电梯井道)较差,而这些很少被大众所熟知。近年来,随着电梯纠纷的增多、乘客维权意识的增加,导致电梯维保工作压力大、难以被认同,使电梯维保人员很难找到成就感。

 

归属感较弱

对于相当多的电梯维保员来说,一天的大部分时间不是在维保电梯、就是在维保电梯的路上,除了同行,与其他人的交流比较少。由于工种的性质,也很少像其他行业一样参加团队聚餐、拓展训练等活动,缺少和同事之间沟通、相聚的机会,让维保员的归属感较差。有的电梯维保员也会因为归属感原因离职、转行,一定程度上加大了员工的流动性。

随着城镇化的不断推进,中国电梯行业市场前景广阔,而面对大量的电梯技术人才缺口,我们要重视电梯技术人才的梯队建设。各电梯企业应提高电梯从业人员的工资和福利待遇,增强电梯从业人员的成就感和归属感,形成完善的电梯人才队伍培养体系及制度,促进电梯行业良性发展。

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